Produkt zum Begriff Erinnerung:
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3D-Erinnerung "Handabdruck"
3D-Erinnerungen, Set bestehend aus einem aufklappbarem Bilderrahmen, mit Platz für ein Foto Größe 10 x 15 cm und einem Handabdruck, einer Packung Modelliermasse ultra-leicht, ein Holzroller, inkl. Schritt-für-Schritt-Anleitung.Ob als originelle Geschenkidee für junge Eltern oder als eigenes Andenken – mit diesem 3D-Erinnerungsset lassen sich spielend leicht Abdrücke herstellen und zusammen mit einem Foto in einem schönen Bilderrahmen präsentieren.
Preis: 15.50 € | Versand*: 4.95 € -
LUMA Trauerkarte Erinnerung DIN B6
Würdevoller Abschied mit stilvoller Trauerkarte von LUMA Freunden und Verwandten den Verlust eines geliebten Menschen mitteilen zu müssen, ist oft eine Herausforderung – vor allem emotional. Schließlich ist es in vielen Fällen nicht einfach, die richtigen Worte zu finden und auch tatsächlich auszusprechen. Mit dieser stilvollen Trauerkarte Erinnerung von LUMA mit edlem Orchidee-Motiv können Sie, elegant und würdevoll, den Angehörigen eines Verstorbenen auf persönliche Weise Ihr Mitgefühl ausdrücken. Etwas ganz Besonderes Es ist eine sehr persönliche Sache, tröstende Worte zum Tod eines geliebten Menschen zu formulieren. Deshalb ist die Trauerkarte im klassischem DIN B6-Format mit den Maßen 17,5 x 11,5 cm (BxH)) auf der Innenseite nicht bedruckt. Hier können Sie Ihren persönlichen Text handschriftlich zu Papier bringen. Die Trauerkarte von LUMA wird inklusive weißem Umschlag geliefert. Bestellen Sie diese hochwertige Trauerkarte Erinnerung von LUMA hier in unserem Online-Shop.
Preis: 2.61 € | Versand*: 4.99 € -
Fluchtpunkte der Erinnerung (Sznaider, Natan)
Fluchtpunkte der Erinnerung , Was unterscheidet Rassismus und Antisemitismus? Natan Sznaider über das Verhältnis des Holocaust zu den Verbrechen des Kolonialismus. International wird schon lange über das Verhältnis von Kolonialverbrechen und Holocaust diskutiert. Werden jüdische Opfer in der Erinnerung gegenüber den afrikanischen Opfern bevorzugt? Die Debatten rund um das Humboldt Forum zwingen nun auch Deutschland, sich der kolonialen Vergangenheit zu stellen. Was unterscheidet Rassismus von Antisemitismus? Hannah Arendt und Edward Said waren nicht die Einzigen, die schon früher solche Fragen gestellt haben. Bei ihnen findet Natan Sznaider Ideen und Argumente, um die heutige Diskussion voranzubringen. Wird es am Ende möglich sein, der Opfer des Holocaust und des Kolonialismus zu gedenken, ohne Geschichte zu relativieren? , Nachschlagewerke & Lexika > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen , Erscheinungsjahr: 20220124, Produktform: Leinen, Autoren: Sznaider, Natan, Seitenzahl/Blattzahl: 256, Keyword: Algerien; Biller; Deutscher Sachbuchpreis 2022; Documenta 15; Documenta fifteen; Erinnerung; Hannah Arendt; Holocaust; Israel; Kolonialismus; Memmi; Menasse; Nominierung; Postkolonianismus; Sartre; Zionismus, Fachschema: Diskriminierung~Kriegsverbrechen - Kriegsverbrecher~Verbrechen / Kriegsverbrechen~Holocaust~Judenverfolgung / Holocaust~Shoah, Fachkategorie: Ethnic Studies~Kriegsverbrechen~Holocaust~Politik und Staat, Region: Welt, Thema: Verstehen, Warengruppe: HC/Politikwissenschaft/Soziologie/Populäre Darst., Fachkategorie: Cross-cultural / Intercultural studies and topics, Thema: Auseinandersetzen, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Hanser, Carl GmbH + Co., Verlag: Hanser, Carl GmbH + Co., Verlag: Hanser, Carl, Verlag GmbH & Co. KG, Länge: 208, Breite: 131, Höhe: 27, Gewicht: 369, Produktform: Gebunden, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Kennzeichnung von Titeln mit einer Relevanz > 30, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0100, Tendenz: +1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel, WolkenId: 2677573
Preis: 24.00 € | Versand*: 0 € -
Seibert, Peter: Demontage der Erinnerung
Demontage der Erinnerung , In einem erschreckenden Ausmaß wurden in den beiden deutschen Nachkriegsstaaten die nach den Verwüstungen der NS-Zeit noch erhalten gebliebenen baulichen Überreste der jüdischen Geschichte zerstört. Die Gründe dafür reichen von nicht entschuldbarer Gedankenlosigkeit, Respektlosigkeit gegenüber den Ermordeten und Vertriebenen bis zu offenem Antisemitismus. Peter Seibert beschreibt diesen Umgang mit dem deutsch-jüdischen Kulturerbe - ein Umgang, der zugleich die Erinnerung an das Leben der Juden in Deutschland wie an die Verbrechen an ihnen demontiert. , Bücher > Bücher & Zeitschriften
Preis: 26.00 € | Versand*: 0 €
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Wann hat der Betriebsrat Mitbestimmungsrecht?
Der Betriebsrat hat Mitbestimmungsrecht in allen Angelegenheiten, die die Arbeitnehmer betreffen, wie zum Beispiel Arbeitszeiten, Arbeitsbedingungen, Einstellungen und Kündigungen. Das Mitbestimmungsrecht des Betriebsrats ist im Betriebsverfassungsgesetz geregelt und umfasst sowohl informelle als auch formelle Mitbestimmungsmöglichkeiten. Der Betriebsrat kann beispielsweise bei der Einführung neuer Arbeitsregelungen oder der Änderung von bestehenden Regelungen mitbestimmen. Es ist wichtig, dass der Arbeitgeber den Betriebsrat rechtzeitig und umfassend informiert und anhört, bevor Entscheidungen getroffen werden, die die Arbeitnehmer betreffen.
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Kann Betriebsrat Tarifvertrag erzwingen?
Der Betriebsrat hat das Recht, Tarifverträge mit dem Arbeitgeber abzuschließen, sofern im Unternehmen eine Tarifbindung besteht. Wenn der Arbeitgeber sich weigert, einen Tarifvertrag abzuschließen, kann der Betriebsrat versuchen, diesen durch Verhandlungen oder auch durch den Einsatz von Streikmaßnahmen zu erzwingen. Letztendlich hängt es jedoch von der jeweiligen Rechtslage und den Verhandlungsmöglichkeiten ab, ob der Betriebsrat tatsächlich einen Tarifvertrag erzwingen kann. Es ist ratsam, sich in solchen Fällen rechtlich beraten zu lassen, um die bestmögliche Vorgehensweise zu klären.
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Wann hat der Betriebsrat ein Mitbestimmungsrecht?
Der Betriebsrat hat ein Mitbestimmungsrecht in allen Angelegenheiten, die die Arbeitnehmer betreffen, wie z.B. Arbeitszeiten, Urlaubsregelungen, Einstellungen und Kündigungen. Dieses Recht ist im Betriebsverfassungsgesetz festgelegt und dient dazu, die Interessen der Arbeitnehmer zu schützen und ihre Rechte zu wahren. Der Betriebsrat muss bei allen Maßnahmen, die Auswirkungen auf die Arbeitnehmer haben, rechtzeitig und umfassend informiert und angehört werden. Nur so kann er seine Aufgabe als Vertretung der Arbeitnehmer effektiv wahrnehmen und ihre Interessen erfolgreich vertreten.
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Hat der Betriebsrat Mitbestimmungsrecht bei Einstellungen?
Hat der Betriebsrat Mitbestimmungsrecht bei Einstellungen? Ja, der Betriebsrat hat in der Regel ein Mitbestimmungsrecht bei Einstellungen, das sich aus dem Betriebsverfassungsgesetz ergibt. Dies bedeutet, dass der Betriebsrat vor der Einstellung eines neuen Mitarbeiters angehört werden muss und gegebenenfalls zustimmen muss. Das Mitbestimmungsrecht des Betriebsrats dient dazu, die Interessen der Arbeitnehmer zu schützen und sicherzustellen, dass bei Einstellungen faire Bedingungen eingehalten werden. Es ist wichtig, dass Arbeitgeber und Betriebsrat bei Einstellungen zusammenarbeiten, um eine gute Arbeitsatmosphäre und ein harmonisches Betriebsklima zu gewährleisten.
Ähnliche Suchbegriffe für Erinnerung:
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Tränen der Erinnerung - White Edtion
Taeko, eine 27-jährige Büroangestellte aus Tokio, macht Urlaub auf dem Lande. Sie verbringt ihre Ferien auf dem Bauernhof von Verwandten ihres Schwagers. Auf dem Weg dorthin denkt sie zurück an die Zeit, als sie zehn Jahre alt war.In Rückblenden erinnert sich Taeko an ihr Leben als junges Schulmädchen und die Ereignisse, die ihr Leben geprägt haben. Gleichzeitig sehnt sich Taeko danach, ihren eintönigen Alltag in Tokio hinter sich zu lassen. Auf dem Bauernhof ihrer Verwandten fühlt sie sich zu einem zurückhaltenden jungen Bauern hingezogen. Während die Geschichte zwischen den beiden Handlungssträngen hin und her springt, entfaltet sich ein gefühlvoll aufgebauter Dialog mit der Vergangenheit. Vor dem Hintergrund liebevoll eingefangener, wunderbarer Aufnahmen des ländlichen Japans, ist"Tränen der Erinnerung - Only Yesterday"sowohl die Geschichte einer Reise zu sich selbst als auch ein Kommentar zu gewissen Dingen, die im alles beherrschenden Streben der Menschen nach Fortschritt und Wohlstand verloren gegangen sind.
Preis: 19.99 € | Versand*: 3.95 € -
3D-Erinnerung "Händchen und Füßchen"
3D-Erinnerungen zum Abformen von Kinderhändchen und -füßchen als Erinnerungsstück, Inhalt: Bilderrahmen aus Holz mit Stütze 23,5 x 23,5 cm, Schnellabformmasse, weiße Gießmasse. Inkl. Schritt-für-Schritt-Anleitung.Ob als originelle Geschenkidee für junge Eltern oder als eigenes Andenken - mit diesen 3D-Erinnerungsets lassen sich spielend leicht Abdrücke von Händen und Füßen der Jüngsten herstellen.
Preis: 12.99 € | Versand*: 4.95 € -
Musik zur Erinnerung - Biografische Bewegungslieder
Erinnerungen an früher, an Feste in der Jugend, an tagtägliche Abläufe, an besondere Ereignisse - vieles wird durch diese Musik zur Erinnerung wachgerufen. Und diese Musik regt zur Bewegung an - zum Mitmachen in der Gruppe, zum Mitsingen, Mitklatschen ... Biografische Bewegungslieder : Wie beim Frühjahrsputz werden in dem gleichnamigen Lied Matratzen ausgeklopft und das Haus mit Bohnerwachs zum Glänzen gebracht - die Musik liefert den nötigen Schwung. Dampflok oder Twist, Einwecken oder Waldstimmung - vieles "von früher" kommt wieder ins Gedächtnis , wenn man diese Lieder hört, die von der Musikpädagogin Silvia Stelzer zusammen mit dem Komponisten und Interpreten Klaus Feldmann speziell zur Aktivierung dieser Gehirnregionen erstellt wurden. Die Biografischen Bewegungslieder sind auch als Sitztänze geeignet und können sogar zur basalen Stimulierung eingesetzt werden. Wie z. B. das Fröhliche Tanzlied mit einer Gruppe gespielt und gesungen werden kann, sehen Sie hier im Video . Hörproben finden Sie unter dem Reiter " Musik " (unterhalb der Produktbilder). Viel Gesprächsstoff in angeregter Atmosphäre bieten die Lieder rund um jahreszeitliche Themen (im Sommer setzen wir die Kiepe auf und pflücken Obst) oder häusliche Tätigkeiten (ein Wäsche-Wochenende). Das 38seitige Begleitheft zu dieser CD im Format DIN A4 mit den Liedern (Noten und Texte) und umfangreichen Handreichungen können Käufer der CD per Download kostenfrei bekommen. Bitte öffnen Sie nach der Bestellung und Bezahlung der CD Ihr Kundenkonto im senioren-onlineshop.de . Dort können Sie das Begleitheft innerhalb von 60 Tagen herunterladen. Fotos: Robert Kneschke - Fotolia.com, Michael Rautzenberg und aus privatem Bestand Auszug aus der gesetzlichen Widerrufsbelehrung: Das Widerrufsrecht besteht nicht bei Fernabsatzverträgen ...zur Lieferung von Ton- oder Videoaufnahmen oder Computersoftware in einer versiegelten Packung, wenn die Versiegelung nach der Lieferung entfernt wurde
Preis: 19.45 € | Versand*: 5.95 € -
In Erinnerung an Slavko Avsenik
Das Notenheft In Erinnerung an Slavko Avsenik von Zillertal Noten bringt den legendären Oberkrainer-Sound direkt zu Ihnen. Enthält 9 beliebte Stücke wie die ?Dorfmusikanten Polka? und den ?Seerosen Walzer?. Ein Muss für Musikliebhaber und Fans slowenischer Melodien!
Preis: 24.90 € | Versand*: 4.00 €
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Wann hat der Betriebsrat kein Mitbestimmungsrecht?
Der Betriebsrat hat kein Mitbestimmungsrecht, wenn es um Themen geht, die nicht in seinen Zuständigkeitsbereich fallen. Dazu gehören beispielsweise Personalentscheidungen auf oberster Führungsebene oder strategische Unternehmensentscheidungen, die nicht direkt die Arbeitnehmer betreffen. Auch bei rein wirtschaftlichen Entscheidungen, die keine Auswirkungen auf die Arbeitnehmer haben, hat der Betriebsrat kein Mitbestimmungsrecht. Zudem kann der Betriebsrat kein Mitspracherecht bei Themen wie Investitionen, Fusionen oder Verkäufen haben, wenn diese nicht direkt die Arbeitsbedingungen oder Rechte der Arbeitnehmer betreffen.
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In welchen Fällen hat der Betriebsrat Mitbestimmungsrecht?
Der Betriebsrat hat Mitbestimmungsrecht in verschiedenen Fällen, die im Betriebsverfassungsgesetz festgelegt sind. Dazu gehören beispielsweise personelle Maßnahmen wie Einstellungen, Versetzungen oder Kündigungen von Mitarbeitern. Auch bei sozialen Angelegenheiten wie Arbeitszeiten, Urlaubsregelungen oder Gesundheitsschutz hat der Betriebsrat Mitbestimmungsrecht. Des Weiteren muss der Betriebsrat bei wirtschaftlichen Angelegenheiten wie Umstrukturierungen, Betriebsschließungen oder Investitionen angehört werden. Generell gilt, dass der Betriebsrat bei allen wichtigen Entscheidungen, die die Arbeitnehmer betreffen, ein Mitspracherecht hat.
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In welchen Bereichen hat der Betriebsrat Mitbestimmungsrecht?
Der Betriebsrat hat Mitbestimmungsrecht in verschiedenen Bereichen, die im Betriebsverfassungsgesetz festgelegt sind. Dazu gehören beispielsweise Fragen der Arbeitszeitgestaltung, der Eingruppierung und Umgruppierung von Mitarbeitern, der Regelung von Urlaub und Überstunden sowie der Einführung neuer Technologien im Betrieb. Darüber hinaus hat der Betriebsrat auch Mitbestimmungsrechte bei personellen Maßnahmen wie Einstellungen, Kündigungen und Versetzungen von Mitarbeitern. Insgesamt soll der Betriebsrat die Interessen der Arbeitnehmer vertreten und auf eine faire und gerechte Arbeitsgestaltung im Betrieb hinwirken.
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In welchem Fall hat der Betriebsrat ein Mitbestimmungsrecht?
Der Betriebsrat hat ein Mitbestimmungsrecht in allen Angelegenheiten, die die Arbeitnehmer betreffen, wie z.B. Arbeitszeiten, Arbeitsbedingungen, Einstellungen und Kündigungen. Zudem hat der Betriebsrat ein Mitbestimmungsrecht bei der Einführung neuer Technologien, der Gestaltung von Arbeitsplätzen und der Regelung von Sozialleistungen. Auch bei Umstrukturierungen, Betriebsänderungen und der Einführung von neuen Arbeitsmethoden hat der Betriebsrat ein Mitbestimmungsrecht. Letztendlich ist das Mitbestimmungsrecht des Betriebsrats im Betriebsverfassungsgesetz geregelt und dient dazu, die Interessen der Arbeitnehmer zu vertreten und ihre Rechte zu schützen.
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